徐州中健科技学校召开新聘学管干部集体谈话会

8月28日上午，我校在会议厅召开新聘学管干部集体谈话会。学校理事会董事长张建明、校长陈春秋、副校长陈传龙、校长助理王其连、教务处主任王晓琥、后勤处主任赵伟出席会议，全体新聘学管干部参加会议。会议由副校长陈传龙主持。

会上，陈春秋校长首先作动员讲话。他指出，组织召开这次新任学管干部集体谈话会，目的是为了统一认识、提高站位、凝聚力量，推动我校学生管理工作再上新台阶，并代表学校向全体新任的学管干部表示热烈的祝贺！陈春秋校长强调，学生管理工作是当前我校工作的重中之重，事关维护校园安全稳定、减少学生流失；维护正常教育教学秩序、保障学生健康成长；落实立德树人根本任务、连接学校、家长和社会的大局，并结合自身多年工作经验，谈了三点体会：一是信任与肯定：这次的聘任，体现了学校对大家的充分信任与肯定。学校理事会高度重视干部队伍建设，重视年轻教师的成长，多次强调要重点培养年轻干部，不拘一格选拔人才，为大家脱颖而出创造了机会、提供了平台。二是责任与任务：这次的聘任，不仅是工作上的变动，更是一份沉甸甸的责任，承载着学校理事会、校长室及全校师生的殷切期望。大家要充分认识到责任重大、任务艰巨，勇敢的扛起责任，完成学校交给的任务；三是努力与结果: 是金子总会发光，工作是立足之本。这次新选聘提拔的年轻干部，在以往的学管工作中成绩较突出，所带班级整体上稳定度高、学生流失率低，班风、学风好，得到了一致好评。

面向新学年、新学期，陈春秋校长向新当选的学管干部提出三点希望：一是立德树人：牢记育人使命，加强品德修养，提升综合素质，“管”是手段，“育”是目的，“爱”是核心；二是迅速进入角色：通过交流、学习、实践不断提升履职能力，根据政策调整和家长观念的变化，创新工作方式；三是严守纪律：要筑牢廉洁防线，遵守学校的规章制度，贯彻落实好的各项要求，严守底线，护航学生健康成长。

随后，学校张建明理事长发表重要讲话。他强调，态度决定成败，在其位，谋其政是干部最基本的职业操守，这是把工作做好的关键。张建明董事长重点提出三项要求：第一，强化精细化管理：所有工作必须及时向主管领导汇报，严禁擅作主张；第二，养成“回头看”的工作习惯：及时复盘、查漏补缺，让每一步都走得扎实；第三，高标准严要求：要以更高标准提升工作能力，用实绩回应师生期盼。

在表态发言环节，全体新任学管干部一致表示，将尽快完成角色转换，加强学习、协同配合，努力把学生工作做细做实。陈传龙副校长代表学校学工处郑重承诺：新学期坚决杜绝安全责任事故，全力配合“固生”工作，精心策划丰富多彩的校园活动，对一日生活常规进一步精细化、流程化、标准化，以“干出精神气、营造欣欣向荣氛围”为目标，为学校高质量发展贡献学工力量。

会议在热烈的掌声中圆满结束。会后，全体学管干部立即投入到新学期开学工作中，为打造平安、和谐、奋进的徐州中健校园迈出了坚实一步。